Шимпанзе умеют сотрудничать, но только при определенных условиях. Это показал эксперимент Института эволюционной антропологии имени Макса Планка в Лейпциге, опубликованный в журнале Communications Psychology.
Обезьянам предложили простую задачу с подвохом. В вольере стоял бассейн с йогуртом. Достать его можно было с помощью палочек, но эти же палочки удерживали крышку. Если вынуть все сразу, крышка закрывалась, и доступ к еде пропадал окончательно. Чтобы йогурт оставался доступным, хотя бы одна палочка должна была оставаться внутри — а значит, кто-то из группы должен был временно отказаться от еды.
В эксперименте участвовали 24 группы шимпанзе. Каждая прошла по 18 испытаний с крышкой и столько же контрольных — без нее. В контрольных условиях животные быстро вынимали все палочки, не задумываясь о последствиях.
Самое слабое сотрудничество показали пары. Они вели себя одинаково и с крышкой, и без нее, практически сразу лишая себя ресурса. А вот группы из четырех особей действовали иначе — если существовала угроза потерять йогурт, они оставляли одну палочку в среднем на 83 секунды дольше.
Сотрудничество среди шимпанзе оказывалось наиболее эффективным в группах, где царила атмосфера социальной терпимости, при этом животные часто находились рядом друг с другом и практически не проявляли агрессии. Кроме того, ученые заметили интересную закономерность — ресурс сохранялся дольше, если без палки (предположительно, инструмента для добычи пищи) оставался доминантный шимпанзе. Само по себе доминирование не разрушает сотрудничество. Ключевую роль играет то, как именно особи с высоким статусом используют свое положение. Если доминирующие шимпанзе вели себя сдержанно, это шло на пользу всей группе.
В то же время, если они злоупотребляли своим положением и забирали больше ресурсов, чем им полагалось (что возможно благодаря жесткой социальной иерархии в группе), это повышало риск разрушения коллективного взаимодействия.
Ранее Наука Mail рассказывала о том, что у молодых шимпанзе нашли способности к изобретениям.
